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Contrat de travail : comprendre les différents contrats et leurs spécificités

Trouvez des informations claires et à jour pour rédiger un contrat de travail en France. Conseils juridiques pour employeurs et employés.

CDI : Contrat de travail à durée indeterminée le guide employeur & salarié

Contrat à durée indeterminée ou CDI : tout comprendre de ce contrat professionnel et de ses droits. Quand signer ce contrat, comment le rédiger, quelles obligations ?

CDD : Contrat de travail à durée déterminée

CDD : tout savoir sur ce type de contrat de travail, ce que dit le code du travail, rémunération, rupture, renouvellement.

Contrat de travail CESU : tout savoir sur le chèque emploi service particulier-employeur

Employeur particulier, comment encadrer le travail de vos professionnels à domicile avec le chèque emploi service ? Déclaration CESU, contrat de travail, convention collective,…

Avenant au contrat de travail et autres cas spécifiques

Un avenant au contrat est un document juridique qui modifie ou complète les termes d’un contrat existant entre deux parties, généralement un employeur et un employé.

Engagement moral sur un contrat de travail : que dit la loi ?

Lorsqu’on évoque le monde professionnel et les contrats qui le régissent, l’aspect juridique prédomine généralement.

Suspension du contrat de travail et fin de contrat : tout comprendre

Le tissu complexe du monde professionnel est souvent soumis à des évolutions inattendues qui peuvent influencer le contrat de travail des salariés

Cas de force majeure : qu’est ce que c’est ?

La force majeure, concept juridique d’une importance cruciale.

Inaptitude au travail : pour qui et dans quel cas ?

L’inaptitude au travail est un sujet complexe, découvrez tout ce qui est important à savoir.